在azbil集团的据点实现了可再生能源采购100%

全球变暖如今被视为气候危机，其对策已成为一个紧迫的课题。《巴黎协定》（2020年起应对全球变暖的国际框架）中提出：“将全球平均气温升幅控制在较工业革命前低得多的2℃以内（2℃目标），并努力控制在1.5℃以内（1.5℃目标）”。azbil集团于2019年宣布支持2℃目标，并通过了SBT倡议^*1（SBTi）的认证，证明其目标的实现具有科学依据。2020年，日本政府宣布到2050年实现温室气体^*2（GHG）排放实质性为零的“碳中和”目标。azbil集团在同一年制定了“2050年温室气体减排的长期愿景”，提出到2050年将自身事业活动相关的GHG排放量（范围^*3 1+2）降至实质为零，实现碳中和的目标。随后，政府间气候变化专门委员会（IPCC）报告指出，全球气温最早可能在2030年就比工业革命前上升1.5℃，强调了1.5℃目标的重要性。因此，azbil集团在2021年将其与自身事业活动相关的GHG排放量的2030年削减目标，从原先的削减30%（以2013年度为基准）修改为削减55%（以2017年度为基准）。这一目标被SBTi重新认证为符合1.5℃目标的标准，与控制全球气温升幅在工业革命前水平1.5℃以内的目标相一致。此外，集团在2024年制定了新的长期愿景，目标是将整个价值链（范围1+2+3）的GHG排放削减90%以上（以2017年度为基准），并实现净零排放，并将供应链中范围3的削减目标从原先的20%提升至33%（以2017年度为基准）。基于这一举措，azbil集团于2024年10月获得了“SBT净零认证”。

作为GHG减排的具体举措，关键在于推动节能。在azbil集团中，建筑领域的楼宇自动化（BA）事业部门、工业领域的工业自动化（AA）事业部门、环境推进部门和技术开发部门紧密合作，跨部门组建项目团队，共同制定并实施节能措施。

由于BA事业和AA事业分别为客户提供支持节能的产品和服务，azbil集团将自有的节能技术和专业知识也应用于自身的节能活动中。例如，2022年9月投入使用的阿自倍尔株式会社开发据点——藤泽技术中心的新实验楼104号楼，内部设有用于保持各种测量设备精度的标准室和洁净室，这些设施消耗了大量能源。在这里，集团利用BA事业的知识实施了节能措施，如实现在降低能耗的同时满足高精度空调控制要求。此外，阿自倍尔金门株式会社旗下的5家工厂占azbil集团整体能源使用量的约20%，对此，集团应用了AA事业中针对公用设施设备运作优化的节能技术。此外，BA事业和AA事业各自向客户提供的能源可视化系统也被应用于azbil集团，将集团整体的能源消费趋势等可视化，告知员工，并从运营改善和设备改善两个方面开展节能工作。
因此，集团正在稳步推进以实现与自身事业活动相关的GHG减排目标。

在减少CO2排放量方面，降低能源使用量本身是大前提，但为了实现更大的削减效果，需要引进可再生能源。由于电力占azbil集团整体能源使用量的80%，因此集团认为引进可再生能源电力不可或缺。在2022年，作为全球生产体制母工厂的湘南工厂，以及位于该县的秦野配送中心开始100%可再生能源的电力采购。此外，在集团内的其他工厂等也开始启用太阳能发电设备，如在日本海外负责生产的Azbil Production (Thailand) Co., Ltd.也引进了太阳能发电设备，集团在日本国内外都在积极利用可再生能源。

与此同时，藤泽技术中心的用电量相当于azbil集团整体的24%（2023年度实绩）。因此，阿自倍尔于2024年7月，与日本国内两家精通可再生能源的企业签订了使用太阳能发电的场外企业PPA^*4服务。在藤泽技术中心，已开始采购100%实质可再生能源的电力。所谓场外企业PPA，是指就安装在场地外（Off-Site）的太阳能发电设备签订电力销售合同的一种机制，无需场地或初期投资即可利用太阳能发电。

将藤泽技术中心采购的可再生能源电力与azbil集团已引进的可再生能源电力加在一起，预计在整个集团用电量中可再生能源的比例将超过60%。这是azbil集团朝着实现2030年GHG减排目标迈出的重大一步。

azbil集团在自身采取的节能和可再生能源采购方面所获得的专业知识，也可以在客户的现场得到应用。将公司自身举措的专业知识应用到客户的现场，并将从客户现场获得的知识进一步反馈到公司自身的脱碳举措中，通过这种方式，我们将深化举措，形成对客户和azbil集团都有利的良性循环。未来，azbil集团将继续推动“节能×再生能源”驱动的GX（绿色转型）解决方案，致力于通过切实有效的举措解决气候变化问题，对可持续发展社会“直接”做出贡献。